为进一步优化农村环境，推动改善人居环境工作上档升级，桃溪镇多措并举强力推进人居环境综合整治工作。

　　一是高度重视，认真部署。镇党委、政府始终把改善人居环境工作作为全镇全年重点研究部署，做到常年抓，抓常年。近日，组织班子成员及各村支书对全镇9个行政村人居环境改善观摩点进行观摩，并到乍曲镇进行参观学习。通过查问题、学先进、找差距、理思路，全面拉开人居环境整治及美丽乡村建设的新高潮。利用多种方式高密度宣传，调动镇村组三级干部的积极性，调动群众改善人居环境的自觉性。

　　二是加强管理，明确责任。按照“以线促点、以点带面、以面连线”的整治思路，细化各级责任，明确工作标准。对重点村、重点路段配备专人进行管理，加大投入多万元，在重点组每户共配备个垃圾箱和垃圾清运车，在全镇范围内开展清理垃圾、杂物及其他障碍物集中行动，掀起人居环境整治的热潮，经过镇村两级紧密配合，在全镇形成了“政府牵头，村组负责，全民参与，齐抓共管”的良好局面。

　　三是抓标治本，健全机制。其一，创新管理模式，做到卫生保洁“劲头足”。实行路段段长负责制，班子成员、机关干部分包街道路段，将全镇保洁工作细化、量化，各班子成员每周一次到所分包路段参与环境整治工作，发现问题，及时整改；其二，在村组推行实施“人均一月一元钱，全组垃圾全清完”的新举措，营造人人参与保洁的意识；其三，建立监管机构，做到环境整治“专人管”。成立镇环境综合整治督导组，强化全镇保洁员队伍的考评机制，对镇村环境进行全天巡查，实现环境综合整治工作常态化。同时，设立了公开投诉电话，接受社会监督，及时解决群众反映的各类问题。

　　四是严格督查，确保实效。镇政府与各村签定人居环境整治和美丽乡村建设责任书，把人居环境整治工作作为年度考核重要内容，直接与镇村干部工资奖惩挂钩。成立人居环境整治督查组，对各管区、各行政村的环境整治工作及干部群众参与情况进行综合考评，表扬先进，批评落后，奖优罚劣，确保改善农村人居环境工作亮点纷呈、竞相有序开展，形成机制健康运行。